Durante marzo se registró el inicio de más de 13 mil juicios laborales vinculados a riesgos de trabajo en distintas provincias de la Argentina, una cifra que preocupa en el sector debido a su alto crecimiento. En el último año, ya se superaron los 135 mil casos, es decir, unas 600 demandas diarias.
Uno de los factores del crecimiento de juicios laborales tiene que ver con los cuestionamientos al funcionamiento del sistema judicial en varias jurisdicciones en las que no se aplican de manera uniforme los mecanismos previstos por la ley, entre otras cosas, como la intervención de cuerpos médicos forenses, de acuerdo a la Unión de Aseguradores de Riesgos de Trabajo.
Desde el sector mencionaron que en los primeros tres meses del año ingresaron 26.697 nuevos juicios. Respecto a las cifras de marzo, representó un aumento del 13% respecto al mismo mes de 2025.
La UART señaló que la proyección prevista para fines de 2026 es de 138 mil juicios laborales, lo que marcaría un récord al superar el máximo registrado, en 2025, de 134 mil demandas.
La Ciudad de Buenos Aires se caracterizó en marzo por ser la que más creció entre las cinco jurisdicciones más pobladas, si se las compara con febrero, con un incremento del 26,2%, o marzo del año pasado, con +27,5%. Santa Fe también tiene una tendencia de crecimiento del 16%.
Mendoza y Córdoba son las dos provincias de las más pobladas que registran un avance en términos de la reducción de la litigiosidad laboral.
De acuerdo al informe de la UART, Córdoba tuvo 719 demandas en el tercer mes de este año, lo que representó apenas un 0,9% más respecto a febrero y un -8,4% en la comparación interanual.
Mendoza tuvo cifras similares, con 735 casos, un 1,4% más en la variación mensual; y un -4,9% si se pone en paralelo con el mismo mes del año pasado.
Si bien el gobierno de Javier Milei llegó, entre otras cosas, para poner fin a la “industria del juicio laboral”, al ver estas cifras y la preocupación del sector se puede ver que aún está lejos de concretarse.
